近年来，广德市围绕组工干部学习，积极打造“组工课堂、党性课堂、云上课堂”三大阵地，全力提升组工干部能力素质，努力打造一支党性修养高，业务能力强的组工队伍。
开设“组工课堂”，学业务强筋骨。积极开设以乡镇、街道组工干部、村级党务工作者、市直各党（工）委党务干部为主体的“组工课堂”，组建由部机关领导班子成员、各科室（中心）负责人为主体的组工讲师团，按照班子成员讲党史、科长（主任）讲业务课程安排，分领域、分批次组织开展培训。截至目前，先后开设“党的光辉历程”“组织工作史”“发展党员流程”“机关党建工作实操”等13个培训课程，开展教学活动22场，培训600余人次。并将组工干部分领域划分组织、干部、人才3类12个课题调研组，分别下达“发展壮大村级集体经济”“健全城市社区治理体系”“干部能力作风建设”“加强人才精准服务”等若干课题调研任务，要求各调研组进行深入一线调研，形成有实情、有分析、有对策的高质量调研报告。截至目前，各调研组已完成调研活动30余场次，形成调研报告17篇。
建设“实践课堂”，见行动悟初心。充分挖掘打造皖南红军独立团纪念馆、广德抗战第一党支部纪念馆、时空长广等本土红色阵地，建设党员干部教育培训“实境课堂”，通过实地参观讲解，交流党史故事，重温入党誓词等活动，进一步引导组工干部赓续红色血脉、锤炼坚定党性。紧扣全市重点工作，分专题计划选派干部到基层组织示范点、乡村振兴示范点、非公企业等参观体验，把课堂搬到乡村振兴一线、田间地头和项目现场，从实践中汲取知识“养分”。同时，面向选派“第一书记”、选调生等驻村干部群体，开展以“五比五争先”为主题的“擂台比武”活动，通过上台演讲、专家评议、评选表彰的方式，晒实绩、找不足、明措施。今年以来，共有10名选派“第一书记”、12名在村选调生以PPT讲解、主题演讲等方式“登台打擂”，有效激励驻村干部对标先进找差距、比学赶超共提升。
创设“云上课堂”，拓渠道开眼界。坚持线上学习与线下学习同步进行，组织组工干部积极完成“学好党史、新中国史网络专题班”、党的十九届五中、六中全会精神网络专题班等网上学习任务。充分利用“学习强国”平台、“桐汭红”手机党校和各级微信公众号、先锋网等载体，持续推送党建新闻动态、各类学习材料，动员组工干部利用碎片时间进行自学，拓宽学习渠道。同时，积极搭建组工干部学习群，定期在群中推送全市党建工作动态、各级会议精神、学习资料和优秀文章，鼓励组工干部在群中交流互动，谈感受、谈心得、谈体会，营造出良好的学习氛围，丰富组工干部知识储备。